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以严和实的工作作风推进落实好公司民主监督

发布时间:2015-12-24 17:36:20 点击量:7 作者:党群纪检部 付玥琪

为深入贯彻落实党风廉政建设“两个责任”,加强权力监督制约,科学有效预防腐败,切实做好公司民主监督,12月上旬,通过梳理现行制度、开展座谈、个别谈话等方式,公司组织进行了一次以加强公司内部民主监督为主题的综合调研。

在集中座谈过程中,参加座谈的同志均认为作风建设永远在路上,民主监督不能放松,公司不断完善民主监督工作,相关工作开展有序。同时,也提出了一些针对性的意见,比如民主监督不能流于形式,更要将从各个渠道收集的意见、落到实处;开放渠道的监督有必要,自我监督也要加强,党员干部不能放松对自已的要求等等。

针对调研工作掌握的情况,为着力解决调研过程中发现的不足,加强重点领域、薄弱环节工作力度,经认真研究,制订了明确主线、抓好重点、密切联系群众、保纯保先工作方案。

一是明确主线。以实施《民主生活会制度》、《民主评议党员制度》《举报意见箱制度》等一系列制度办法为重要抓手,将执行好制度作为完善、落实公司民主监督机制的工作主线之一,切实解决基层单位在执行党建工作中存在的“墙上挂挂、纸上写写、嘴上说说”共性问题。

二是抓好重点。有针对性开展重点辅导,公司年青党员较多,思想、行为较为活跃。对一些工作积极、思想较为活跃的年青同志,及时组织开展点对点式辅导,帮助年青党员尽快在政治上、业务上成熟起来。

三是密切联系群众。将调研工作作为公司深入开展“三严三实”专题教育活动的一项具体实践,通过密切联系群众,充分利用好民主监督,促进公司中心经营工作和党员干部作风建设。

四是深入开展党员思想教育。加强年青党员思政工作,保障公司党员队伍先进性、纯洁性。对年青党员群体中出现的一些代表性、趋向性的思想动态,及时进行引导。比如通过学习《中国共产党廉洁自律准则》,开展“怎样解决理想和现实之间的差距”讨论等等,加强党员理论修养,传承党的优良作风传统,培养高尚的理想道德情操。


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